GRUPPENLEITER PROJEKTENTWICKLUNG WIND (m/w/d)

STANDORT HANNOVER

Vollzeit, 40 Std./Woche

ab sofort bzw. nach Absprache

 

IHRE AUFGABEN:

  • Aufbau und disziplinarische Führung des Teams
  • Ermittlung geeigneter Standorte für Windenergieanlagen
  • Veranlassung und Koordination der erforderlichen Planungsarbeiten im Rahmen der Verwirklichung von Windenergievorhaben
  • Verhandlungen mit Behörden, Ermittlung von Genehmigungsvoraussetzungen
  • Kontaktaufbau, Verhandlungen und Abschluss von Verträgen mit allen für die Umsetzung eines Energieparks erforderlichen Parteien, insbesondere mit Grundstückseigentümern, Pächtern, Bewirtschaftern, Gemeinden und Behörden
  • Präsentationen vor Eigentümerversammlungen und Gemeindegremien
  • Teilnahme an Informationsveranstaltungen und Gemeinderatssitzungen
  • Entwicklung von Akquisitionsstrategien
  • Prüfung und fachliche Begleitung der Aufstellung bzw. Änderung von kommunalen Bauleitplänen
  • Erarbeitung von Lösungen für Probleme, die im Zusammenhang mit der Verwirklichung von Windenergievorhaben auftreten
  • Wahrnehmen von Außenterminen im Rahmen der genannten Aufgaben

IHR PROFIL:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- oder Universitätsstudium der Geographie, Erneuerbare Energien, Elektrotechnik oder Vergleichbares
  • erste Berufserfahrung bei der Planung und Entwicklung von Windenergievorhaben
  • Verhandlungsstärke und Abschlusssicherheit bei Verträgen
  • Grundkenntnisse im Vertrags-, Gesellschafts- und Grundstücksrecht sind von Vorteil
  • Verständnis für technische und vertragliche Zusammenhänge eigenständiges und strukturiertes Arbeiten, rasche Auffassungsgabe und Freude an kreativen Lösungen
  • hohe Kundenorientierung und Empathie sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins
  • Reisebereitschaft im Rahmen der Projekttätigkeiten

Wir bieten Ihnen:

  • ein vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten und professionellen Team
  • Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • eine leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
  • auf Sie zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
  • freiwillige Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Firmenfahrrad)
  • Möglichkeiten für Homeoffice
  • moderne Büroausstattung, kostenfreie Getränke
  • regelmäßige Teamevents
  • sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Vorkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung von Projekten zur Nutzung regenerativer Energien, insbesondere der Windenergie, sind erwünscht, aber nicht Bedingung. 

Ein Unternehmen ist so gut, wie es seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind. Darum kommt es uns weder auf das Geschlecht, die Hautfarbe, die Religion noch auf die Herkunft an. Um in der Zukunftsbranche der erneuerbaren Energien bestehen zu können, zählen für uns ausschließlich Einsatzbereitschaft und Kompetenz. Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Arbeitsplätze, Wertschätzung als Teammitglied sowie leistungsbezogene Vergütung können Sie bei uns erwarten.

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.