LEITER IT (m/w/d)

STANDORT MEIßEN

Vollzeit, 40 Std./Woche

ab sofort bzw. nach Absprache

 

IHRE AUFGABEN:

  • Führung der zukünftigen Abteilung IT
  • Leitung von strategischen Initiativen innerhalb des Verantwortungsbereiches IT
  • Vorbereitung strategischer Entscheidungen für die Unternehmensführung aus IT-Sicht
  • Umsetzung der digitalen Transformation, Treiber des Wandels von analogen zu digitalen Prozessen
  • Planung und Umsetzung einer digitalen Infrastruktur mit dem Ziel einer Komplexitätsreduktion und der daraus folgenden Entlastung des operativen Geschäftes
  • Verantwortung für das Erstellen der IT-Strategie und deren Umsetzung
  • professionelle Leitung, Umsetzung und Dokumentation von unterschiedlichen IT Projekten
  • Etablierung eines Schnittstellenmanagements

IHR PROFIL:

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • mindestens sechs Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition Erfahrung bei Planung, Beschaffung und Verhandlung sowie Umsetzung von IT-Infrastruktur
  • umfassende Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung einer Digitalisierungsstrategie in einem mittelständischen Unternehmen
  • umfassendes Know-how und Kompetenz in der Anwendung von agilen Arbeits- und Projektmethoden
  • Hands-on-Mentalität sowie innovatives Denken und Handeln
  • Kommunikationstalent für komplexe Projektvorhaben und eine professionelle Konfliktlösungsorientierung
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit
  • fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)

WIR BIETEN IHNEN:

  • ein vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten und professionellen Team
  • Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • eine leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
  • auf Sie zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
  • freiwillige Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Firmenfahrrad)
  • Möglichkeiten für Homeoffice/Telearbeit
  • moderne Büroausstattung, kostenfreie Getränke, frisches Obst
  • regelmäßige Teamevents
  • sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Vorkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung von Projekten zur Nutzung regenerativer Energien, insbesondere der Windenergie, sind erwünscht, aber nicht Bedingung.

Ein Unternehmen ist so gut, wie es seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind. Darum kommt es uns weder auf das Geschlecht, die Hautfarbe, die Religion noch auf die Herkunft an. Um die Zukunftsbranche der erneuerbaren Energien nachhaltig mitgestalten zu können, zählen für uns ausschließlich Einsatzbereitschaft und Kompetenz. Lassen Sie uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten!

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.